SISTEM PELAPORAN PELANGGARAN

Sistem Pelaporan Pelanggaran atau dikenal dengan Whistleblowing System (WBS) adalah mekanisme yang disediakan oleh perusahaan untuk memungkinkan individu• baik karyawan, mitra, maupun pemangku kepentingan lainnya-melaporkan dugaan pelanggaran hukum, etika, atau kebijakan internal secara aman, rahasia, dan bertanggung jawab Pelanggaran yang dapat dilaporkan termasuk: penyimpangan keuangan (Fraud), pelanggaran etika dan hukum, benturan kepentingan, pelanggaran tata kelola (GCG). Perusahaan memberikan perlindungan terhadap pelapor dan jaminan kerahasiaan berupa kerahasiaan identitas pelapor, jaminan non-retaliasi, sanksi terhadap retaliasi, dan perlindungan hukum. Apabila Pelapor terlibat atas pelanggaran namun tetap memiliki itikad baik untuk mengungkapkan penyimpangangan tersebut, maka Pelapor akan dipertimbangkan untuk mendapatkan pengurangan sanksi administrasi. Pengurangan sangsi dalam hal ini menjadi wewenang dan diskresi Direksi Perseroan. Perlindungan terhadap pelapor ini akan dicabut apabila laporan terbukti tidak benar dan dibuat dengan itikad buruk (fitnah/pencemaran nama baik). Untuk ketentuan lebih lengkap mengenai Sistem Pelaporan Pelanggaran, silahkan klik di sini.